Просто очень часто такой отчет нужен, чтобы контролировать рабочее время сотрудников, работающих по графику с суммированным учетом времени (по итогам работы за месяц или кватрал или год переработавшим нужно заплатить сверхурочные). В этом случае такого готового отчета в ЗУПе нет и его разработка очень непростое дело. Если же этот отчет нужен для каких-то других целей, то количество дней по графику определяется простым запросом к РС Графики Работы По Видам Времени
Кaк может человек ожидaть, что его мольбaм о снисхождении ответит тот, кто превыше, когдa сaм он откaзывaет в милосердии тем, кто ниже его? Петр Трубецкой
